20 janvier 2006

Cher contrat de travail,

Le moins que l’on puisse dire est, que depuis quelques mois, tu en prends pour ton grade ! Certes, cela n’est pas nouveau puisque tu es mieux placé que quiconque pour savoir que dès que la question récurrente du chômage revient sur le devant de la scène, les libéraux de tous poils s’en prennent à toi ! Ils expliquent, à qui veut l’entendre, qu’il faut assouplir le droit du travail pour permettre aux entreprises de licencier plus facilement, garantie, d’après ces mêmes libéraux, que les embauches potentielles ne soient pas compromises ! Après plus de 25 ans de chômage de masse, et une application régulière des potions libérales, on peut mesurer l’efficacité de ces propos ! Bref tout cela pour en arriver à tes nouveaux atours conçus par ce grand styliste qu’est Villepin ! Après le Contrat Nouvelle Embauche, qui n’est ni plus ni moins qu’un CDD de longue durée réservé, pour le moment aux petites entreprises, voilà qu’il complète son attelage avec le Contrat Première Embauche qui n’est ni plus ni moins qu’un CDD de longues durée pour les moins de 25 ans, mais valables, cette fois-ci, dans toutes les entreprises ! Et comme cerise sur le gâteau il met en préparation un contrat spécifique pour les séniors (locution verbale désignant les vieux), qui sera ni plus ni moins qu’un CDD longue durée pour les plus âgés d’entre nous ! Pour être concis et clair, il convient de dire, cher contrat de travail qu’on est en train de tuer les CDI pour y substituer un CDD généralisé ! Mais, comme le courage en politique consiste souvent à avancer masqué, c’est toi, cher contrat de travail, qui en paie les frais ! Courage, cher contrat, car avec un peu de chance et de lucidité des électeurs (qui sont aussi des salariés et des chômeurs), qui sait si ce libéralisme idiot ne vit pas ces derniers mois ! L’espoir fait vivre !

Ton dévoué

Bloc le 20 janvier 2006